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webImpuls zum Thema Wirtschaft

Besondere Umstände erfordern besondere Maßnahmen. Wir wurden zwangsläufig dazu angehalten, neue Gewohnheiten zu entwickeln und nun folgt eine erneute Umstellung. Back to work – Homeoffice oder Präsenz? Die Situation hat uns gezeigt, dass die Gesunderhaltung gerade jetzt, unverzichtbar ist. Doch was bedeuten die neunen Strukturen und Entwicklungen für unser Betriebliches Gesundheitsmanagement oder unser für unsere Betriebliche Gesundheitsförderung und welche Möglichkeiten haben wir, diese auch in der Zukunft umzusetzen?

„Sie haben die Möglichkeit, sich von unserer Referentin , Christine Beushausen – Dipl.- Betriebswirtin und BGM- Beraterin – und André Verheyen – Bezirksleiter bei der DAK Gesundheit, zu diesem Thema informieren zu lassen.“